• CICOP movilizó por mayores partidas presupuestarias para el sistema público de salud

    La Asociación de Profesionales de la Salud de la Provincia de Buenos Aires participó, en el día de ayer, de la movilización de las dos CTA a la Legislatura bonaerense por un Presupuesto 2022 redistributivo con Soberanía, Trabajo, Producción, Salud y Educación.

    Desde CICOP exigen mayores partidas presupuestarias para el sistema público de salud y salarios acordes a la tarea realizada.

    En diálogo con el programa radial “Encuentro con las Noticias”, Silvana Scali, Vicepresidenta de CICOP, se refirió a esta movilización, “Fuimos parte de esta convocatoria de ambas CTA con muchísimos sindicatos y organizaciones sociales que se hizo ayer en frente de la Legislatura provincial, en función de lo que va a ser la discusión del nuevo presupuesto 2022. Nosotros necesitamos afianzar lo que es el crecimiento, digamos, en lo que tiene que ver no solo a los salarios si no a fortalecimiento que se pueda realizar del sistema de salud. Nosotros vemos que durante la pandemia hubo un refuerzo en todo lo que tuvo que ver con camas de terapia intensiva, respiradores, alguna aparatologia, (…) pero necesitamos que también sea un año de reconocimiento al equipo de salud”.

    Scali, además, remarcó que se encuentran a la espera de una convocatoria a dialogar “Nosotros estamos a la expectativa de ser convocados a una nueva paritaria 10.471, más allá de lo que fue la negociación fallida de este último trimestre; que nosotros no llegamos a un acuerdo y lamentablemente la decisión del gobierno provincial fue cerrar la mesa de diálogo e ir hacia un cierre por decreto. Nosotros consideramos que de todos modos tenemos que hacer un cierre de la paritaria 2021 que nos permita consolidar los salarios de profesionales de la salud que vienen dando la batalla hace 18 meses contra el coronavirus. Ante la expectativa, también, de tener una tercera ola”.

    Finalmente, Silvana Scali, afirmó “En caso de que no se abra la paritaria los salarios van a quedar por debajo de la inflación, vamos a estar hablando de salarios que ya vienen alicaídos hace muchos años; que el año pasado, por suerte, acotado pero tuvieron un proceso de recomposición en el sentido de que el año pasado la paritaria superó la inflación. Este año nosotros teníamos la expectativa de volver a superar la inflación, no solo empatarla, pero de no ser llamados a paritaria nosotros vamos a tener que volver a llamar a Congreso de Delegados y volver a plantear medidas porque la realidad es que nuestros salarios van a quedar por debajo, incluso, de los índices inflacionarios”.

    Los trabajadores y las trabajadoras de la salud esperan ser convocados y convocadas a paritaria.

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  • CICOP convoca a un Congreso Provincial de Delegadxs para definir próximas líneas de acción

    Luego de la primera audiencia de la paritaria sectorial, las y los profesionales de la salud pública de la Asociación Sindical de Profesionales de la Salud de la Provincia de Buenos Aires – CICOP – no han recibido aún nueva convocatoria.

    Motivo por el cual, en la última reunión de la comisión directiva, se decidió que convocar a Congreso Provincial de Delegadxs, el próximo viernes 24 de septiembre, con el objetivo de  debatir los pasos gremiales a seguir ante la demora del gobierno de Axel Kicillof en volver a llamar a la paritaria sectorial.

    En diálogo con el programa radial “Encuentro con las Noticias”, Silvana Scali, Vicepresidenta de CICOP, se refirió a la situación paritaria actual, “Nosotros nos encontramos, nuevamente, con una paritaria abierta, una paritaria que nosotros tuvimos  una primera audiencia ya hace dos semanas y nosotros expusimos desde CICOP todo nuestro pliego de reclamos que particularmente vienen por la recomposición salarial. Un aumento salarial que nos permita ir recuperando poder adquisitivo, para ello es necesario no solo que la pauta salarial sea buena si no también dejar abierta la paritaria para el mes de diciembre y creemos que es necesario sentarnos, nuevamente, antes de que el año termine para volver a revisar los índices inflacionarios y en función de eso volver a hacer un análisis de cómo vienen los sueldos de profesionales de la salud que la verdad que vienen bastante alicaídos”.

    Scali, además, remarcó que uno de los reclamos también responde a que el gobierno libere las licencias de manera absoluta. Teniendo en cuenta que la situación epidemiológica se encuentra en un momento tranquilo, “En un momento epidemiológico y en un momento de apertura de actividades, como es este momento, nosotros seguimos en la provincia de Buenos Aires con una liberación parcial de nuestras vacaciones y de nuestras licencias. Necesitamos que eso se libere”.

    Finalmente, Silvana Scali, sostuvo “Sí bien tuvimos una serie de conversaciones informales todavía no hay una convocatoria formal a paritarias con lo cual nosotros, el viernes anterior, en lo que es la reunión de nuestro concejo directivo decidimos llamar a asamblea en todos los hospitales, para esta semana y un congreso de delegados para el viernes, en el que vamos a charlar cómo seguir con esto”.

    El Congreso de Delegadxs será el próximo viernes 24 de septiembre, a partir de las 14hs.

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  • CICOP se prepara para una nueva instancia de negociación paritaria

    La Asociación Sindical de Profesionales de la Salud de la Provincia de Buenos Aires (CICOP) se prepara para una nueva instancia de negociación paritaria, en el mes de agosto, donde se discutirá el piso para el 2021. Además frente al descenso de nuevos casos de coronavirus, el gremio tiene como una de sus principales exigencias la liberación de todas las licencias y vacaciones que se encuentran suspendidas desde marzo del año pasado.

    En diálogo con el programa radial “Encuentro con las Noticias”, Aníbal Aristizabal, Secretario Gremial de CICOP remarcó un descenso en los casos de coronavirus que representa cierto respiro, “Hay un descenso de casos que se empieza a ver en la liberación de las camas de terapia, en la disminución de los pacientes con sospechas de covid que consultan en las salas de demandas espontaneas, en las salas de covid de cuidados mínimos han disminuido los pacientes que se tienen que internar. Todo esto es auspicioso y nosotros interpretamos que ha tenido que ver con esto el avance de la vacunación que esperamos que continúe a este ritmo para que estemos preparados también para lo que se viene que, es muy, posiblemente una cuestión de tiempo por lo menos desde mi parecer la llegada de la variante Delta y ahí es absolutamente indispensable que la población tenga la inmunización lo más completa para que pueda enfrentar esta potencial tercer ola”.

    En paralelo, Aristizabal, remarcó cuál es la situación actual del personal de salud de la provincia de Buenos Aires y se refirió a los primeros 14 días que se liberaron de licencias, “Nosotros venimos de 15 meses de  vacaciones suspendidas, de licencias ordinarias suspendidas con un equipo de salud que estuvo desde el primer momento atendiendo hasta cuando había incertidumbre y no había vacunas, y ahora lo seguimos haciendo. Entonces, consideramos que tenemos que ser reconocidos debidamente por esta labor, por esta entrega y, afortunadamente, el descenso de casos coincidió con este hecho de que el Gobernador liberó las licencias que estaban suspendidas, 14 días de las licencias que tenemos suspendidas, tenemos mucho mas suspendidas pero la idea es, o por lo menos lo que se está discutiendo, si los casos se siguen manteniendo controlados para septiembre va a existir una posibilidad de liberar totalmente las licencias ordinarias suspendidas”.

    Finalmente, Aníbal Aristizabal, confirmó que la negociación paritaria se trasladó para el mes que viene y que se retomaran en ese contexto las acciones para evidenciar sus reclamos, “Planteamos, ya que la paritaria se traslado para agosto, que también es algo muy bueno porque la situación inflacionaria del país a destruido todas y cada una de las paritarias que se habían cerrado; se plantea para agosto retomar las acciones de visibilización para poner en evidencia nuestro reclamo y tener más fuerza en la mesa de negociaciones que se va a dar a mediados de mes”.

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  • CICOP convoca a una jornada provincial de lucha

    Hoy, jueves 1 de julio, la Asociación Sindical de Profesionales de la Salud de la Provincia de Buenos Aires convoca a una jornada provincial de lucha con acciones regionales en toda la provincia por salarios que superen la inflación la provincia y en sus municipios.

    Las principales demandas son: licencia de descanso, pase a planta de interinxs prolongadxs, continuidad laboral para lxs residentes, reconocimiento a los aportes previsionales, pase le ley 10.430 a 10.471 para todos lxs profesionales y apoyo a los reclamos en los municipios.

    En diálogo con el programa radial “Encuentro con las Noticias”, Aníbal Aristizabal, Secretario Gremial de CICOP, se refirió a la situación actual en la que se encuentran las y los profesionales de la salud, “Van a ser 500 días que no tenemos licencias de descanso, es uno de los puntos de nuestro pliego reivindicativo, que se nos otorguen las licencias que se nos fueron suspendidas para poder descansar y recuperar las energías para seguir dando batalla en esta pandemia. Otro de los puntos que estamos reclamando es la continuidad de los residentes que terminan este año, para que se puedan quedar en el sistema de salud, para justamente fortalecer las plantas profesionales que vienen diezmadas de décadas; que fue un acierto muy grande que el año pasado todos los residentes que quisieron pudieron quedarse nombrados pero para que suceda esto también estamos reclamando la regularización de los interinatos prolongados. Entendemos que los trabajadores de la salud que brindaron servicios desde el año 2017, en forma interina, y la provincia fallo en llamar a los concursos que dicta la Ley 10.471 ahora tienen el derecho adquirido de pasar a planta permanente sin un concurso”.

    Aristizabal, además, sostuvo “Tenemos un salario ingresante de 60 mil pesos para un profesional de la salud de la provincia de Buenos Aires, solamente en lo que va del año en los meses de marzo y abril estuvimos por encima de la inflación que está absolutamente descontrolada y exigimos que en este año, de pandemia, los trabajadores de la salud le volvamos a ganar a la inflación como lo hicimos el año pasado. Por eso es indispensable la apertura de las paritarias, a tal punto nos tienen olvidados que se anuncio un bono en marzo de 6500 pesos que a julio aun no hemos percibido y eso duele”.

    Por otro lado, Aníbal Aristizabal, afirmó que el gobierno provincial no está haciendo todo lo que debería,  “Nosotros entendemos que el gobierno provincial no está haciendo todo lo que debería estar haciendo en materia de reconocimiento, al equipo de salud, nosotros entendemos que este es un año absolutamente difícil y que el año pasado también lo fue; entendemos que se están perdiendo puestos de trabajo y se está perdiendo en todo el mundo, no solamente en la Republica Argentina, pero al mismo tiempo entendemos que la palabra empeñada en campaña tiene que ser cumplida por aquellos que asumieron la responsabilidad de gobierno. Y el gobernador Kicillof se comprometió en campaña, cuando hizo el cabildo de la salud, del cual el que te habla fue parte y escuche lo que iba a hacer y todavía estoy esperando que lo haga”.

    La jornada provincial arrancó alrededor de las 8 de la mañana con una conferencia de prensa, de algunos integrantes del Consejo Directivo de CICOP, en el Hospital Fiorito, y continuara con una radio abierta.

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  • Moreno: Bajan los casos positivos de covid pero el personal sanitario continua sin licencias

    El municipio de Moreno se encuentra en pleno descenso de los casos covid positivo, luego de haber sido uno de los partidos del conurbano bonaerense con más contagiados durante el principio de la pandemia.

    Aún en este contexto, los trabajadores y las trabajadoras del Hospital Mariano y Luciano de la Vega se encuentran sin recibir sus licencias y con posibles vacaciones recién en marzo del 2021 y con ofertas paritarias muy por debajo de la inflación y de la canasta básica.

    En diálogo con el programa radial “Encuentro con las Noticias”, Claudia Sanguinet, Delegada de ATE del Hospital Mariano y Luciano de la Vega de Moreno, se refirió a la baja en los casos covid positivo en el Hospital, “Nosotros tuvimos como una baja importante, dentro de los hisopados que recibimos a diario tenemos un 10% de positivos, muchos de ellos son pacientes que no son sintomáticos, son asintomáticos. Y, por ejemplo, se registra gente que tiene que viajar, y tenemos como hallazgo de algún positivo; estamos haciendo unos 60. 70 test por día y de esos tenemos unos 10, 12 positivos. En esos números andamos, así que ha bajado. Incluso la internación de pacientes covid, también bajo considerablemente; esta semana creo que hay un solo paciente positivo en el área de terapia intensiva, son números alentadores desde ese punto”.

    Claudia Sanguinet, además, describió la situación en la que se encuentran los trabajadores y trabajadoras del Hospital Mariano y Luciano de la Vega, “En nuestro hospital estamos como en casi todos los otros, porque entro un grupo importante de profesionales y compañeros de distintas áreas que era necesario. Es como que nos pusimos un poco al día con la incorporación del personal pero los salarios siguen siendo los mismos, la paritaria es realmente escandalosa, con un 14%, que no estuvo de acuerdo ningún sindicato pero es lo que nos ofrecieron. Es un día de tristeza cada vez que cobramos porque te encontrás con esa realidad que a veces en la rutina un poco olvidas. (…) Estamos como medios malheridos porque seguimos sin las licencias, a veces también la contradicción de que se abre todo y nosotros seguimos sin licencias desde marzo del año pasado hasta, por decreto, el marzo del 2021”.

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  • Caravana por la salud pública

    Hoy, jueves 12 de noviembre, trabajadores y trabajadoras de la salud se manifiestan en una “Caravana por la salud pública”, que se concentrará a las 11hs en Plaza Congreso (CABA).

    En diálogo con el programa radial “Encuentro con las Noticias”, Marta Márquez, Presidenta de la Asociación Sindical de Profesionales de la Salud de la Provincia de Buenos Aires (CICOP), se refirió en principio a las discusiones paritarias, “En la provincia, nosotros tuvimos una sola convocatoria paritaria que fue el 19 de octubre, nos hicieron una propuesta que consideramos insuficiente y quedamos allí en esa reunión, al menos ese fue el compromiso de las autoridades en que rápidamente nos iban a convocar tratando de mejorar un poco la oferta salarial y también de solucionar algunas cuestiones extrasalariales que nosotros consideramos imprescindibles de abordar en este momento, esto es las licencias de trabajo, la otra cuestión que tuvimos que reclamar es que los compañeros y compañeras que tuvieron que prolongar su residencia por la pandemia y que a partir del 1 de octubre, en una decisión que nosotros hemos saludado y que ha sido producto de la lucha de muchos años que fue incorporar a los y las residentes egresados al sistema de salud, aun no han cobrado su salario”.

    La caravana, exige:

    – Aumento salarial actualizado por inflación.
    – Inmediato pago de salario a nuevxs interinxs.
    – Regularización de la carrera.
    – Licencias para grupos de riesgo y unicxs cuidadorxs.
    – Licencias regulares para todxs.
    – Aumento presupuestario.

    Márquez, además, se refirió a la iniciativa de la caravana, “Esta vez vamos a hacer una caravana en Ciudad de Buenos Aires, con alguna parada en la Casa de la provincia de Buenos Aires pero también acompañados y acompañadas de organizaciones de trabajadores y trabajadoras de la salud de Ciudad de Buenos Aires, del Hospital Garraham, o sea de alguna manera en las diferentes jurisdicciones hay un destrato hacia las y los trabajadores de la salud en lo concreto digamos, más allá de reconocimientos, aplausos.”

    La convocatoria es hoy, a partir de las 11 de la mañana, en la Plaza Congreso.

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  • CICOP: El personal sanitario es insuficiente y el gobierno no convoca a paritarias

    La pandemia ha puesto de manifiesto y ha terminado de visibilizar la situación preocupante en la que se encuentra hace ya muchos años la salud de nuestro país.

    El vaciamiento sistemático de la salud pública, la falta de insumos, los problemas estructurales y la condición de las y los trabajadores sanitarios son aspectos que desde los gremios de la salud denuncian hace muchísimos años.

    Actualmente, y pesé a los insumos que el gobierno ha brindado en los últimos meses, y la cantidad de hospitales que se han reorganizado para hacerle frente a la pandemia, hoy los trabajadores denuncian que el personal sanitaria con el que cuentan los hospitales es insuficiente.

    Además, denuncian que el gobierno no convoca a las paritarias que permite negociar estos aspectos.

    En diálogo con el programa radial “Encuentro con las Noticias”, Marta Márquez, Presidenta de LA Asociación Sindical de Profesionales de la Salud de la Provincia de Buenos Aires (CICOP), se refirió a esta situación, “Venimos reclamando que se incorpore personal en el sistema de salud, (…) en este momento podemos decir que en los hospitales provinciales el tema de equipos de protección, insumos, está bastante bien protección, están bastante bien, mientras tengamos estos números de pacientes internadas. Hemos logrado, medianamente dotar a los hospitales con estás cuestiones. También que se hayan incorporado más camas de terapia intensiva es bueno, que se hayan abierto centros de aislamiento son buenas medidas. Ahora, ninguna de estas medidas va a ser eficaz si no tenemos personal. (…) La verdad seguimos teniendo un enorme déficit en la cantidad de personal que tenemos en los hospitales de la provincia de Buenos Aires”.

    Además, Marta Marquéz se refirió a las paritarias, “La paritaria tendría que haber sido en junio, nosotros cuando cerramos en abril justamente una de las razones por la que las compañeras y compañeros decidieron aceptar la propuesta era porque en poquísimo tiempo íbamos a estar discutiendo de nuevo salarios y estamos hoy a 30 de junio y no hemos tenido ninguna convocatoria a paritarias”.

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